Повысим качество электроснабжения
Курортному району необходимы дополнительные мощности
ОАО «Курортэнерго» – градообразующее предприятие, основная задача
которого – передача электроэнергии потребителям Курортного, частично
Выборгского и Приморского районов.
На наши вопросы отвечает И. А. Филимонов, генеральный директор предприятия.
– Игорь Александрович, ваше предприятие не новичок на рынке?
– Своими корнями история «Курортэнерго» уходит в 1928
год, когда было создано Сестрорецкое отделение «Ленсельэлектро», потом
предприятие несколько раз переименовывалось, меняло форму юридического
лица. С 1996 года предприятие называется ОАО «Курортэнерго» и действует
как сетевая компания, которая не только осуществляет электроснабжение
потребителей, но и обеспечивает сохранность, ремонт и реконструкцию
всех электросетей и уличного освещения.
На обслуживании ОАО «Курортэнерго» находятся 16 распределительных и
590 трансформаторных подстанций, 1500 км воздушных и 847 км кабельных
линий, 18 409 установок наружного освещения. Распределительная сеть
6–10 кВ и 0,4 кВ расположена в Курортном, частично в Приморском и Выборгском
районах Санкт-Петербурга.
– Обслуживание такого многопланового хозяйства требует
больших технических возможностей и человеческих ресурсов?
– На предприятии трудится более 200 человек. В постоянном
контакте с нашими техническими службами решением производственных вопросов
занимаются проверенные временем контрагенты. Таким образом, ежегодно
к работам по обеспечению надежного и качественного энергоснабжения привлекается
дополнительно более 200 человек. Это проектировщики, сметчики, монтажники,
водители-электромонтеры. С 2006 года транспортным предприятием, автопарк
которого находится в эксплуатации нашей компании, утверждена и реализуется
программа по замене технически и морально устаревшей техники. Уже приобретены
и введены в эксплуатацию две автовышки и специализированная электротехническая
лаборатория, до конца года автопарк пополнят еще две автовышки.
В соответствии с утвержденной технической политикой предприятия с 2007
года принято решение о поэтапной замене номенклатуры электротехнического
оборудования и устройств как в составе основных средств, так и используемых
при проведении капитальных и текущих ремонтов, с целью повышения их
надежности и безопасности, а также снижения эксплуатационных расходов.
Наряду с техническо-эксплуатационным подразделением, решением основных
производственных вопросов предприятия занимается служба технического
контроля и надзора, важность которой трудно переоценить. В ее функции
входит контроль над соблюдением абонентами условий договоров энергоснабжения,
выявление фактов бездоговорного и безучетного потребления электроэнергии.
Даже не специалистам в области энергетики понятно, что самовольное включение
дополнительных нагрузок потребителями, кроме прямого экономического
ущерба, может повлечь за собой выход из строя целых участков электрической
сети. Усилиями службы в 2006 году удалось на 9% увеличить полезный отпуск
электроэнергии потребителям, в результате он составил 400,1 млн кВт/ч.
Как следствие, произошло снижение коммерческих и технических потерь
в два раза, хотя справедливости ради надо отметить аномально теплую
зиму, тоже сыгравшую немаловажную роль в снижении потерь электроэнергии.
Несмотря на прилагаемые нами усилия, у абонентов еще есть нарекания
на качество поставляемой электроэнергии. Причиной этого является рост
электрических нагрузок, связанный с улучшением качества жизни населения
и появлением новых энергоемких производств. В частности, нормативы,
по которым осуществлялось проектирование и строительство электрических
сетей в недалеком прошлом, уже неприменимы в наши дни. Приходится подстраиваться
под требования нового времени. С этой целью подготовлена дополнительная
техническая программа, финансируемая за счет собственной прибыли.
В решении этих вопросов мы ощущаем постоянную поддержку со стороны Комитета
по энергетике и инженерному обеспечению Правительства Санкт-Петербурга
и ОАО «Санкт-Петербургские электрические сети». Не могу не отметить
и высокое качество аудита планируемых затрат предприятия со стороны
Комитета по тарифам, проводимого в ходе ежегодного тарифного регулирования.
– Где повышают профессиональное мастерство ваши сотрудники
и какую социальную поддержку они получают от компании?
– Мы обучаем людей на специализированных комбинатах,
где они получают соответствующие группы допуска к электроустановкам,
проходят обучение технике безопасности. У нас работают великолепные
специалисты (как ИТР, так и рабочие), которые в совершенстве владеют
своей профессией. Мы ценим их труд (не забываем и ветеранов) и со своей
стороны стараемся обеспечить им достойные условия работы и отдыха.
Предприятие предоставляет очень хороший социальный пакет. Заработная
плата превышает средний показатель по энергетической отрасли региона,
выплачиваются ежемесячные премии, премии по результатам прохождения
осенне-зимнего и весенне-летнего максимума нагрузок, 13-я зарплата.
Оказывается материальная помощь на лечение. Сотрудники застрахованы
по договору добровольного медицинского страхования, у них есть возможность
бесплатно посещать оздоровительный комплекс. Дети их отдыхают в летних
лагерях. Но, несмотря на такие заманчивые условия, нам не хватает профессиональных
кадров, от-
ток которых происходит в расположенный рядом Санкт-Петербург.
– Каковы ваши планы на будущее?
– Главная наша задача – бесперебойное обеспечение электроэнергией
потребителей. В прошлом году мы провели технический аудит с привлечением
аккредитованной Энергонадзором специализированной организации, итогом
которого стало получение Сертификата качества электроэнергии. В 2007
году в перечне эксплуатационных мероприятий, кроме текущих и капитальных
ремонтов, присутствует еще и тепловизионное обследование электроустановок,
что позволит нам скорректировать вектор прилагаемых усилий. Действенность
проводимой технической политики подтверждается отсутствием серьезных
аварий и нарушений электроснабжения за последние два года. Успешно наши
службы справились и с ликвидацией последствий двух ураганов 2006 года.
С целью ликвидации дефицита электрических мощностей в Курортном и пригородных
частях Выборгского и Приморского районов профильными комитетами правительства
Санкт-Петербурга и ОАО «Ленэнерго» реализуется программа первоочередных
мер по модернизации и реконструкции головных источников питания. По
нашим данным определено место и завершено проектирование новой подстанции
в районе Зеленогорска и Конной Лахты (завод Nissan).
В планах ОАО «Курортэнерго» на 2007–2008 годы строительство 4 новых
трансформаторных подстанций и распределительных сетей в п. Ольгино.
В этом году нами будет построено две распределительные трансформаторные
подстанции в п. Левашово, мощностью по 1,26 МВт, реконструированы 4
трансформаторные подстанции в п. Парголово, проложено 10 км новых кабельных
линий с выходом на новые источники питания. Кроме того, в Комитете по
энергетике и инженерному обеспечению находится на утверждении Программа
капитальных вложений на 2008–2011 годы на общую сумму около 90 млн рублей,
которая позволит решить вопрос повышения качества электроснабжения пригородной
части Выборгского района.
Марина Иванова
197706, Россия, Санкт-Петербург,
Сестрорецк, ул. Коммунаров, 16
Тел./факс 437-1757